Также нерадивый руководитель не отдавал работнику при увольнении трудовую книжку

В Амурской области судебные приставы возбудили исполнительное производство в отношении начальника одной из организаций, который не выплатил бывшему сотруднику при увольнении положенную по закону компенсацию. Кроме того, работодатель не отдал мужчине трудовую книжку.

После истечения положенного на выплату денег срока амурчанин обратился в суд, который постановил взыскать с должника средний заработок за задержку выдачи трудовой книжки, компенсацию  при увольнении и компенсацию морального вреда.

В конце мая работодатель получил постановление о возбуждении исполнительного производства и был предупрежден, что в случае невыполнения постановления суда против него будет возбуждено уже уголовное дело по ст. 315 УК РФ «Неисполнение приговора суда, решения суда или иного судебного акта».

После этого должник перечислил судебным приставам более 370 тысяч рублей, которые были выплачены обманутому амурчанину.