За нарушение сроков представления отчётности штрафные санкции вынесены 1 915 амурским работодателям на общую сумму 12 миллионов рублей. С 1 мая 2016 года работодатели и предприниматели, имеющие наёмных работников, должны представлять в ПФР сведения о застрахованных лицах. На основании отчётности пенсионерам, прекратившим трудовую деятельность, пересчитываются пропущенные индексации. Представлять сведения о своих работниках должны более 16 тысяч амурских работодателей.
В представленных работодателями сведениях должны быть отражены данные о каждом сотруднике в упрощённом виде: страховой номер индивидуального лицевого счёта работника (СНИЛС), его ФИО и ИНН (заполняется при наличии у страхователя данных об ИНН физического лица). Это требование распространяется и на тех работников, с которыми заключены временные договоры гражданско-правового характера и за которых уплачиваются страховые взносы в Пенсионный фонд, сообщает пресс-служба управления.
Цель отчетности – определить, является ли работник, осуществляющий трудовую деятельность, пенсионером. С 2016 года плановые индексации пенсий производятся только неработающим пенсионерам. Те же, кто ещё продолжает трудиться, будут получать страховую пенсию и фиксированную выплату к ней без учёта индексаций. Но как только пенсионер прекратил трудовую деятельность, ему пересчитают все пропущенные индексации.
За непредставление работодателями ежемесячных сведений в установленный срок или представление недостоверных, неполных сведений налагается штраф в размере 500 рублей за каждого работника. Взыскание производится органами ПФР в порядке, аналогичном порядку взыскания задолженности по страховым взносам, пеням и штрафам.
Отчитаться можно лично и по электронным каналам связи. На сегодняшний день в Приамурье на учете в ПФР состоят более 16 тысяч работодателей и индивидуальных предпринимателей, у которых работают около 300 тысяч граждан.
