Где медикам предлагают зарплату в 150 тысяч и почему из Приамурья уезжают талантливые специалисты - в нашем материале

В прямом эфире радио «Комсомольская правда. Благовещенск» ведущие встретились с двумя корифеями амурской медицины. О будущем здравоохранения говорили Владимир Доровских, заслуженный деятель науки РФ, профессор кафедры госпитальной терапии с курсом фармакологии АГМА, бывший ректор данного учебного заведения и Юрий Максимов, и. о. директора территориального Фонда обязательного медицинского страхования (ФОМС) Амурской области, доктор медицинских наук, бывший министр здравоохранения Приамурья.

-  Как вы думаете, кто будет нас лечить через 20-30 лет? Существует ли кадровая проблема у нас в области и как она решается?

Владимир Доровских:

- Думаю, что вопросы кадровой политики через 20 лет будут решены. Главное, что сегодня правительство прислушивается к тем предложениям, которые поступают из краев, областей. С одной стороны, современная система подготовки кадров себя оправдала. С другой стороны, учитывая, что госраспределения сегодня нет, сложно направить врача, получившего диплом, на работу именно туда, где он на сегодня наиболее востребован. Я очень надеюсь, что этот вопрос будет решен, уже направлено обращение и в Госдуму, и в правительство, в том числе и инициативной группой Благовещенска. Иначе мы не решим вопрос с кадрами в сельских больницах.

Юрий Максимов:

- Врачи сейчас готовятся уже по новым стандартам. И к ним требования гораздо жестче, чем были ранее. Точность в медицинской науке означает, что врач будет вмешиваться в болезнь только тогда, когда разберется с внутренней средой человека. Для этого у медика должен быть доступ к приборам и оборудованию. Исходя из данных точных измерений, врач будет назначать лечение. Речь идет о том, что через 20 лет качество подготовки врачей, их знания совсем будут отличаться от нынешнего времени.

Да, сейчас трудно направить врача в глубинку, в Селемджу, допустим, в Экимчан. Я думаю, эта проблема будет решена благодаря материальной заинтересованности специалистов.  

- Сейчас в села мало кто хочет ехать. Но ведь работают госпрограммы по поддержке врачей на селе?

Юрий Максимов:

- Врач, который решает поехать в глубинку, может получить один миллион рублей единовременно. Кроме этого, я знаю, что в некоторых населенных пунктах врачам предлагают достойную зарплату. Например, в поселок Горный Зейского района нужен врач. Администрация больницы готова установить этому врачу заработную плату более 100 тысяч рублей в месяц. В самой Зее у нас сегодня дефицит акушеров-гинекологов. При этом приглашают врачей и устанавливают зарплату в 150 тысяч рублей.

- Понятно, что в селах существует кадровый дефицит. А есть ли он в Благовещенске?

Владимир Доровских:

- Город есть город. Здесь лучше условия для жизни, чем в отдаленных деревнях. Разговор идет не только о том, чтобы получать хорошую заработную плату, речь о том, что должна быть создана инфраструктура. Человек должен иметь возможность обучать своего ребенка в школе, водить в детский садик, ходить на соревнования, участвовать в культурной жизни. Большинство врачей старается работать в городах. Но государство затрачивает деньги на подготовку специалиста, и оно обязательно должно получить отдачу.

Юрий Максимов:

- Да, общество тратит немалые средства на подготовку специалиста и вправе требовать отдачи .

- Можно ли спрогнозировать, какие врачи будут более востребованы через 20 лет, учитывая статистику заболеваемости?

Владимир Доровских:

- Если говорить о заболеваемости, то на первом месте в ДВФО стоят заболевания органов дыхания. Поэтому у нас работает НИИ патологии дыхания. Если говорить о структуре смертности, то здесь речь идет о сердечно-сосудистых заболеваниях. Преобладает при этом гипертоническая болезнь.

- Сейчас потенциальные врачи идут в косметологи, стоматологи. Не окажется ли так, что через 20 лет у нас не останется хирургов в городе?

Владимир Доровских:

- Многие выпускники стараются получить специальность дерматовенеролога, такие специальности, где, им кажется, будет легко и просто. Но на самом деле не существует ни одной врачебной профессии, где не было бы сложностей. Да, очень сложно сегодня формировать именно службу хирургическую и акушерско-гинекологическую. Это самые трудоемкие специальности. Они требуют от человека отдачи всего себя в течение суток. Это останавливает некоторых выпускников выбрать именно эти специальности.

Юрий Максимов:

- Но ситуация постепенно меняется. Уже не все хотят быть стоматологами и косметологами. Когда общество стало больше уделять внимания здравоохранению, когда медицинским работникам стали повышать заработную плату, то и заинтересованность в получении высшего медицинского образования по разным профилям становится выше. Вообще во всем мире есть очень большая градация в доходах  врачей. Зарплаты хирургов на порядок выше, чем других специалистов. Точно так же у акушеров-гинекологов. По нынешним условиям, если хирург будет получать 150-200 тысяч в месяц, то и специалисты туда пойдут работать. Мы в этом направлении и двигаемся сегодня.

- Как готовят специалистов в АГМА: опираясь на статистику заболеваемости или на что-то другое?

Владимир Доровских:

- В зависимости от потребностей органов здравоохранения, АГМА может готовить специалистов любых специальностей. Это уже задача последипломного образования. Потому что в течение 6 лет общее образование получают все студенты. А уже конкретная специальность - это удел ординатуры. Второй год уже существует ординатура, в том числе у нас.

- Приезжают ли к нам талантливые врачи из других регионов?

- В основном уезжают. Подготовленные, грамотные, толковые…И, конечно, это всегда боль для нас. Возвращаются к нам не очень много.

- У нас космическая область. Будут ли в будущем учить специалистов космического направления?

- Почему в будущем? У нас и сегодня АГМА готовит врачей для работы на нашем космодроме. Я думаю, что они будут подготовлены соответствующим образом и смогут выполнять те задачи, которые перед ними будут поставлены.

- На портале 2х2.su запущен новый проект «Клиника года» при поддержке газеты и радио «Комсомольская правда. Благовещенск». Здесь люди могут проголосовать за «Лучшую клинику», «Лучшего врача» и «Лучшую аптеку» Благовещенска. Вы являетесь членами жюри этого конкурса. Скажите, насколько для врача важна благодарность от своих пациентов?

Юрий Максимов:

- У меня был случай много лет назад. Я лечил женщину, у нее сложное состояние было. Она выжила, я ей помог. Через 20 лет на улице она меня случайно встретила, вспомнила со словами благодарности. Конечно, для врача имеет большое значение отклик пациента, осознание, что ты спас человеческую жизнь.

Вы можете сами поучаствовать в выборе лучших в городе медицинских и фармацевтических учреждений. Первый городской конкурс «Клиника года» уже открыл голосование по двум номинациям «Клиника года» и «Аптека года». До 31 октября принимаются заявки по еще одной номинации «Доктор года». Вы сами можете номинировать своего любимого врача. Для этого скачайте заявку и отправьте ее на электронный адрес klinikagoda@2x2.su. Голосование стартует 1 ноября.

Проголосовать за участников конкурса можно по ссылке https://2x2.su/klinikagoda.

Итоги масштабного конкурса будут подведены 1 февраля 2019 года. Организаторы определят и наградят лучшие клиники и медработников областного центра. Церемония награждения состоится 7 февраля 2019 года в конференц-зале гостиницы «Зея», 2 этаж. Награды получат победители народного голосования и те, чьи заслуги отметило экспертное жюри.