Губернатор Амурской области Василий Орлов выступил на заседании Государственного совета по вопросам реализации молодежной политики в современных условиях под председательством Владимира Путина. Глава региона озвучил ряд рекомендаций по теме занятости молодежи, многие из которых были поддержаны. Среди предложений амурский губернатор назвал необходимость снятия ряда барьеров, которые препятствуют трудоустройству подростков. По словам Орлова, нужно сделать акцент на программах развития молодых специалистов и поддержки работодателей, которые принимают недавних выпускников вузов и ссузов. — Для развития молодежного предпринимательства необходимо развивать систему социальных гарантий для новых форм занятости — самозанятость, платформенная и дистанционная. На системной основе включить в службу занятости населения формирование контрольных цифр приема по программам обучения по среднего профессионального образования и высшего. Также простимулировать меры поддержки работодателей, которые принимают в штат молодых людей, — озвучил Василий Орлов. Как отметил Василий Орлов, необходимо оказать всестороннюю поддержку молодым людям в выборе профессии, получении ими трудового опыта и создании мотивирующих факторов для построения ими успешной карьеры, а также сделать акцент на развитии программ трудоустройства молодых специалистов и поддержке работодателей, осуществляющих прием на работу недавних выпускников. «Здесь я хотел бы остановиться и привести пример Амурской области, он вчера широко обсуждался. Этот пример касается решения, принятого в 2019 году, по запрету иностранной рабочей силы в отрасли сельского хозяйства. Забегая вперед, скажу, что мы сегодня, спустя несколько лет, видим, что это решение было правильное, особенно в контексте коронавируса, когда перемещение через границу иностранной рабочей силы было значительно затруднено. В Амурской области проблем мы не испытывали. Более того, ежегодно сельское хозяйство показывает хорошие результаты, рекордные в этом году и по урожайности, и по валовому сбору. Еще раз подчеркну, что этих результатов мы добились без привлечения иностранцев и трудовых мигрантов. Но, конечно, на первом этапе, в 2019 году, столкнулись с серьезными проблемами – дефицит кадров на рынке труда. Мы пытались помочь аграриям, в том числе одно из решений хотел бы озвучить сегодня. Мы из регионального бюджета начали выплачивать пять тысяч рублей в месяц для студентов-старшекурсников, которые трудоустраивались по модели квазидуального образования, то есть они, являясь старшекурсниками, выходили на конкретные аграрные предприятия. В итоге мы видим, что мы и помогли аграриям с кадровым вопросом, и видим, что эта программа работает — каждый год количество студентов увеличивается. Наконец, видим, что повышается эффективность системы подготовки кадров. Мы ее оцениваем через призму процента трудоустроенных выпускников на предприятиях. Мы видим, что каждый год этот процент растет. В итоге видим, что в этой ситуации выигрывают все участники процесса: и работодатели, и студенты — в будущем работники, и система образования в целом, и, естественно, в целом государство», — сказал Орлов. Для таких работодателей губернатор Амурской области предложил проработать ряд мер поддержки в виде снижения ставки НДФЛ или обнуления НДФЛ для таких работников, а также в виде снижения или обнуления размера платежей в социальные фонды. Еще одно предложение касалось стажировки в органах власти. При совершенствовании системы необходимо такое явление, как наставничество. Это основное условие для продвижения по карьерной лестнице. – Управленческие должности должны быть дублированы в молодежном правительстве, а за каждым членов молодежного правительства закреплен куратор из числа действующих чиновников, – добавил глава Амурской области. Как отметил в своем телеграм-канале глава Приамурья, рекомендации «были услышаны и поддержаны». Видео: t.me/OrlovAmur, фото: kremlin.ru

Источник новости: https://portamur.ru/news/detail/vasiliy-orlov-predlojil-snyat-bareryi-dlya-trudoustroystva-podrostkov//